Главная Упрощенный режим Описание
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Книги- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
 Найдено в других БД:Периодика (6)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=оценка персонала<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.
   88
   П 86


   
    Психологические аспекты подбора и проверки персонала : сборник / cост. Н. А. Литвинцева. - М. : [б. и.], 1997. - 400 с. : ил. - (Библиотека журнала "Управление персоналом")
    Содержание:
Научно-методические принципы подбора персонала . - С .13-22
Объявление конкурса . - С .23-54
Собеседование . - С .55-95
Психологическое тестирование . - С .108-297
Дополнительные тесты . - С .298-398
ББК 88.4
~РУБ 88.4

Рубрики: Психология

   Отраслевая (прикладная) психология


Кл.слова (ненормированные):
психологические тесты -- деловые качества -- подбор персонала -- оценка персонала
Аннотация: Книга предназначена руководителям фирм, и управляющим персоналом, работникам центров занятости и агентств по трудоустройству, руководителям и консультантам кадровых служб предприятий.
Доп.точки доступа:
Литвинцева, Н. А. \сост.\

Экземпляры всего: 1
ЧЗ-ОД (1)
Свободны: ЧЗ-ОД (1)

Найти похожие

2.
   65
   Ф 33


    Федорова, Наталья Васильевна.
    Управление персоналом : учебник / Н. В. Федорова. - М. : КНОРУС, 2013. - 432 с. - (Бакалавриат). - Библиогр.: с. 428-431. - Рек. Советом УМО по образованию в обл. менеджмента. - ISBN 978-5-406-02475-1 : 370.00 р.
    Содержание:
Методологические основы управления персоналом . - С .11-125
Формирование персонала организации . - С .126-194
Использование персонала организации . - С .195-305
Методы управления персоналом организации . - С .306-432
Развитие персонала организации . - С .433-496
ББК 65.291.6-21я73
~РУБ 65.291

Рубрики: Экономика. Экономические науки

   Экономика организации


Кл.слова (ненормированные):
кадровый менеджмент -- управление персоналом -- оценка персонала -- вакансии -- претенденты -- аттестация персонала
Аннотация: Важнейшие вопросы теории и практики управления персоналом организаций рассматриваются с точки зрения целей организации и направлений ее развития. Изучаются эволюция менеджмента, общие и специальные функции управления, закономерности создания и совершенствования организации. Определяется система управления персоналом, анализируются комплексные функции формирования, использования и развития персонала организации с учетом затрат на их реализацию в рамках современных концепций менеджмента. Материал основан на богатом отечественном и зарубежном опыте. Приведены многочисленные практические примеры. Даются необходимые рекомендации. Издание, которое является логическим продолжением учебника "Управление персоналом организации", содержит новый актуальный материал и изменения согласно результатам новейших исследований.
Доп.точки доступа:
Минченкова, Ольга Юрьевна

Экземпляры всего: 1
ЧЗ-ОД (1)
Свободны: ЧЗ-ОД (1)

Найти похожие

3.
   65
   Ф 33


    Федорова, Наталья Васильевна.
    Управление персоналом организации : учеб. пособие / Н. В. Федорова. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : КНОРУС, 2013. - 512 с. - (Бакалавриат). - Библиогр.: с. 510-512. - Рек. Советом УМО по образованию в обл. менеджмента. - ISBN 978-5-85971-946-4 : 380.00 р.
    Содержание:
Методологические основы управления персоналом . - С .11-125
Формирование персонала организации . - С .126-194
Использование персонала организации . - С .195-305
Методы управления персоналом организации . - С .306-432
Развитие персонала организации . - С .433-496
ББК 65.291.6-21я73
~РУБ 65.291

Рубрики: Экономика. Экономические науки

   Экономика организации


Кл.слова (ненормированные):
кадровый менеджмент -- управление персоналом -- оценка персонала -- вакансии -- претенденты -- аттестация персонала
Аннотация: Важнейшие вопросы теории и практики управления персоналом организаций рассматриваются с точки зрения целей организации и направлений ее развития. Изучаются эволюция менеджмента, общие и специальные функции управления, закономерности создания и совершенствования организации. Определяется система управления персоналом, анализируются комплексные функции формирования, использования и развития персонала организации с учетом затрат на их реализацию в рамках современных концепций менеджмента. Материал основан на богатом отечественном и зарубежном опыте. Приведены многочисленные практические примеры. Даются необходимые рекомендации. В 4-е издание включен новый актуальный материал, изменены некоторые формулировки в связи с результатами новейших исследований.
Экземпляры всего: 1
ЧЗ-ОД (1)
Свободны: ЧЗ-ОД (1)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)