Главная Упрощенный режим Описание
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


Публикации сотрудников- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Книги (9)Статьи (1)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Карпова, Светлана Михайловна$<.>)
Общее количество найденных документов : 24
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-24 
1.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Эффективный контракт в образовании / С. М. Карпова, Т. И. Банникова // Актуальные проблемы управления персоналом : мат. заоч. кадр. форума преподавателей, кадровиков и студентов спец. "Управление персоналом" УГГУ. - 2014. - Вып. 7. - С. 38-41

Рубрики: Экономика

   Персонал. Кадры организации


Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТЫ СТАТЕЙ

Доп.точки доступа:
Банникова, Татьяна Игоревна


Найти похожие

2.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Некоторые современные проблемы управления персоналом организации / С. М. Карпова, Т. И. Банникова // Актуальные проблемы управления персоналом : мат. заоч. кадр. форума преподавателей, кадровиков и студентов спец. "Управление персоналом" УГГУ / под ред. Т. А. Ветошкиной. - Екатеринбург : Изд-во УГГУ, 2014. - Вып. 7. - С. 5-10. - Библиогр.: с. 10

Рубрики: Экономика

   Персонал. Кадры организации


Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТЫ СТАТЕЙ

Доп.точки доступа:
Банникова, Татьяна Игоревна


Найти похожие

3.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Некоторые вопросы кадровой безопасности организации / С. М. Карпова, Т. И. Банникова // Международная научно-практическая конференция "Уральская горная школа - регионам" : сб. докладов / Урал. гос. горный ун-т. - Екатеринбург : УГГУ, 2018. - С. 687-688. - Библиогр.: с. 688

Кл.слова (ненормированные):
кадровая безопасность
Аннотация: Кадровая безопасность организации является важнейшей составной частью ее экономической безопасности, что имеет огромное значение в условиях современного кризиса. Кадровая безопасность всецело направлена на защиту интересов организации. Ее можно определить как процесс предотвращения негативных воздействий на экономическую безопасность предприятия за счет рисков и угроз, связанных с персоналом, его интеллектуальным потенциалом и трудовыми отношениями в целом.
Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТ СБОРНИКА

Доп.точки доступа:
Банникова, Татьяна Игоревна


Найти похожие

4.


    Банникова, Татьяна Игоревна.
    Социальная ответственность и имидж организации / Т. И. Банникова, С. М. Карпова // Уральская горная школа - регионам : материалы Междунар. науч.-практич. конф. / Урал. гос. горный ун-т. - 2016. - С. 659-660. - Библиогр.: с. 660

Кл.слова (ненормированные):
социальная ответственность -- имидж
Аннотация: В современном обществе все большее влияние на репутацию организации оказывает ее социальная ответственность. Общество начинает оценивать организацию не только по ее экономическим результатам, но и по ее социальному поведению. Становится важным ее отношение к своим работникам и их потребностям, к партнерам, с которыми организация осуществляет свою совместную деятельность, к местным жителям, с которыми она контактирует и которые могут быть ее настоящими и будущими потребителями, а также отношение к проблемам общества в целом.
Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТ СБОРНИКА

Доп.точки доступа:
Карпова, Светлана Михайловна


Найти похожие

5.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Юридическая и социальная ответственность организации / С. М. Карпова, П. В. Михайловский // Актуальные проблемы управления персоналом организации. - Екатеринбург : УГГУ, 2017. - Вып. 8

Доп.точки доступа:
Михайловский, Петр Васильевич


Найти похожие

6.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Формирование и управление рекреационно-туристской инфраструктуры в регионе / С. М. Карпова, П. В. Михайловский // Актуальные проблемы управления персоналом организации. - Екатеринбург : УГГУ, 2017. - Вып. 8

Доп.точки доступа:
Михайловский, Петр Васильевич


Найти похожие

7.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Харизматичный руководитель в системе управления современной организацией / С. М. Карпова, П. В. Михайловский // Актуальные проблемы управления персоналом организации. - Екатеринбург : УГГУ, 2019. - Вып. 10

Кл.слова (ненормированные):
руководители -- эффективное руководство -- управление организацией
Доп.точки доступа:
Михайловский, Петр Васильевич


Найти похожие

8.


    Карпова, Светлана Михайловна.
    Потенциал отраслевого развития предприятия / С. М. Карпова, П. В. Михайловский // Актуальные проблемы управления персоналом. - Екатеринбург : УГГУ, 2020. - Вып. 10

Доп.точки доступа:
Михайловский, Петр Васильевич


Найти похожие

9.


    Кудрявцева (Захарова), Светлана Робертовна.
    Сохранение человеческих ресурсов - важнейшая задача кадровой политики организации в условиях кризиса / С. Р. Кудрявцева (Захарова), С. М. Карпова // Уральская горная школа - регионам : материалы конф. / Урал. гос. горный ун-т. - Екатеринбург : Изд-во УГГУ, 2017. - С. 763-764. - Библиогр.: с. 764

Рубрики: Экономика. Экономические науки

   Экономика организации


Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом
Аннотация: В условиях кризиса особое значение придается повышению уровня кадровой политики организации и рациональному использованию ее человеческих ресурсов, изучению большого зарубежного опыта, а также, уже имеющегося отечественного опыта по работе с кадрами.
Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТ СБОРНИКА

Доп.точки доступа:
Карпова, Светлана Михайловна


Найти похожие

10.


    Пищук, П. А.
    Предпосылки эмоционального выгорания у преподавателей вузов / П. А. Пищук, С. М. Карпова // Уральская горная школа - регионам : материалы конф. / Урал. гос. горный ун-т. - Екатеринбург : Изд-во УГГУ, 2021. - С. 441-442. - Библиогр.: с. 442

Рубрики: Образование. Педагогика

   Высшее профессиональное образование


Кл.слова (ненормированные):
образовательная деятельность -- преподавательская деятельность
Аннотация: Профессиональная деятельность преподавателей разнообразна, современный преподаватель должен быть всесторонне развит, успевать отслеживать последние тенденции как в сфере преподаваемой дисциплины, так и уметь быстро адаптироваться к изменяющимся требованиям и условиям в образовании. Помимо этого, преподавательская деятельность характеризуется повышенной учебной нагрузкой, постоянным взаимодействием и общением с коллегами и обучающимися как в онлайн режиме, так и в офлайн; а также постоянным совершенствованием в использовании IT-технологий, быстрым переходом на новые платформы и формы обучения, что в большинстве случаев не облегчает работу преподавателей, а усложняет и добавляет дополнительную нагрузку.
Перейти к внешнему ресурсу ТЕКСТ СБОРНИКА

Доп.точки доступа:
Карпова, Светлана Михайловна


Найти похожие

 1-10    11-20   21-24 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)